Tewerkstelling studenten

Students at work

Studenten komen van pas…

Nu de vakantieperiode volop is aangebroken, is het opportuun voor onze bedrijven om studenten tewerk te stellen. Hierbij moet rekening gehouden worden met een aantal regels.

Indien het maximum van 600 uren per kalenderjaar niet wordt overschreden, is deze periode niet onderworpen aan socialezekerheidsbijdragen en ook niet aan bedrijfsvoorheffing, enkel aan een solidariteitsbijdrage. 

In paritair comité 149.01 (electriciëns) zijn de studentenlonen aangepast op 1 januari 2024, u vindt ze hier.

U vindt hierbij een meer gedetailleerde nota over studentenarbeid.